Interstellar. Het is naar mijn mening een van de beste science-fictionfilms. Eén die na jaren nog steeds scherp op mijn netvlies staat. Het klinkt misschien wat gek. Soms baal ik er van dat ik bijna 30 jaar geleden geboren moest worden. Want over pak ‘m beet honderd jaar is het misschien al mogelijk om een dagtripje naar de maan te maken. Of om je pensioen op Mars te vieren. En dan mis ik de intergalactische boot. Wat ik maar wil zeggen: ik ben er dol op om te fantaseren over de verre toekomst. Net als dat ik me graag bezig houd met innovaties die zo vernieuwend of complex zijn, dat het nog te vroeg is om ze vandaag of morgen al toe te passen.
🌾 Dat betekent natuurlijk niet dat we ons enkel moeten bezighouden met verre toekomstmuziek. Want voordat het zo ver is, moeten we eerst morgen en overmorgen zien te overbruggen. Dat is precies waar Stichting Proefboerderijen Noordelijke Akkerbouw, SPNA, zich mee bezig houdt in het SalFar project. Ik sprak de directeur van de organisatie afgelopen week. Door langdurige droogtes en een stijgende zeespiegel krijgt Nederland helaas steeds meer last van zout water in de bodem. SPNA richt zich niet op futuristische teelten, maar kijkt juist naar traditionele landbouwgewassen op zilte grond. Want waar genetisch gemodificeerde teelten op den duur de toekomst zijn, is onderzoek doen naar welke aardappelen, granen en wortelen die we momenteel al veel gebruiken, onmisbaar voor de dag van morgen.
🖥️ Maar kijken we naar innovatie in het digitale domein, dan kan het juist weer niet hard genoeg gaan. Dat is de conclusie die ik trek als ik hoor dat kleinere Europese bedrijven achter blijven bij het aantal Amerikaanse mkb’ers, als het gaat om het ontwikkelen van nieuwe geavanceerde digitale technologieën. Meer weten? Klik dan hier.
💬 Goed, een vernieuwende innovatie bedenken is één ding, maar stiekem weten we het al heel lang: zonder een basislevel van communicatievaardigheden kom je, ook in de techwereld, nergens. Ariëlle van Gestel, docent bij Mikrocentrum, geeft leiderschapsvaardigheden aan techgerichte bedrijven als DAF en VDL Nedcar. In ons verhaal lees je meer over hoe goed leiderschap en de juiste sociale vaardigheden zorgen voor een betere sfeer, minder burn-outs en een hoger productieniveau binnen een high tech bedrijf. Gelukkig valt het kwartje bij steeds meer bedrijven. Laten we hopen dat de trend doorzet.
Ik wens je een innovatieve dag. Op naar het weekend!
Elcke Vels
Redacteur Innovation Origins
